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SUMMARY:6. IT-Juristinnen-Tag 2025 – Das BarCamp zu Digitalisierung und Recht
DESCRIPTION:Digitalisierung ist längst gelebter Alltag – in der Softwarebranche ebenso wie in der Industrie. Doch mit jeder technischen Weiterentwicklung entstehen neue juristische Fragen. Besonders im Fokus: Künstliche Intelligenz (KI) und die rechtlichen Herausforderungen\, die diese mit sich bringt. \nUm diese komplexen Themen fachlich fundiert\, interdisziplinär und auf Augenhöhe über alle Erfahrungslevel hinweg zu diskutieren\, haben die Berliner Kanzlei HÄRTING Rechtsanwälte und die Anwaltskanzlei Diercks 2019 den IT-Juristinnen-Tag – Das Barcamp für Digitalisierung und Recht ins Leben gerufen. \nIn diesem Jahr findet das Format bereits zum sechsten Mal statt: Am 21. November 2025 laden Marlene Schreiber (HÄRTING) und Nina Diercks (Anwaltskanzlei Diercks) wieder nach Hamburg ein – zum gemeinsamen Austausch\, für neue Impulse und zum Netzwerken mit engagierten Kolleg:innen. \nWillkommen sind alle\, die sich an der Schnittstelle von IT und Recht bewegen – ob juristisch\, technisch oder interdisziplinär – und Lust auf frische Perspektiven jenseits klassischer Konferenzformate haben. \n📍 Mehr Infos zum Ablauf\, zum Veranstaltungsort und zum Barcamp-Format finden Sie unter: www.it-juristinnentag.de \n🎟️ Tickets sind ab sofort erhältlich unter: Eventbrite – IT-Juristinnen-Tag 2025 \nWir freuen uns auf Ihre Teilnahme!Marlene Schreiber & Nina Diercks
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LOCATION:Nativ Digital GmbH\, Hamburg\, Stahltwiete 21\, Hamburg\, 22761\, Germany
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SUMMARY:"Schicht im Schacht"-Recruiting-Konferenz 2025 – „Von KI im HR-Kontext & der Zulässigkeit moderner Recruitingmethoden“
DESCRIPTION:KI ist das allbeherrschende Thema. (Fast) Jedes Programmatic Advertising\, jedes Personalmanagementsystem und jedes Tool zur Personalvorauswahl ist nun „besser mit KI!“. Doch was ist eigentlich KI? Was sagt die KI-Verordnung zum Einsatz von KI im Personalbereich? Und unter welchen Voraussetzungen ist der Einsatz moderner Recruitingmaßnahmen überhaupt zulässig? All diesen Fragen geht Rechtsanwältin Nina Diercks wie gewohnt leicht verständlich\, praxisnah und bei alldem womöglich auch noch unterhaltsam nach.
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SUMMARY:Kölner Tage Arbeitsrecht 2025 – "KI im Kontext von HR-Anwendungen und Datenschutz – Alles neu macht die KI-Verordnung?"
DESCRIPTION:Am 08. Mai 2025 hält Nina Diercks einen spannenden und praxisorientierten Vortrag zum Thema „KI im Kontext von HR-Anwendungen und Datenschutz – Alles neu macht die KI-Verordnung?“\, in dem sie die wichtigsten Fragestellungen und Herausforderungen\, die mit dem Einsatz von Künstlicher Intelligenz im HR-Bereich verbunden sind\, beleuchten wird. \nThemen des Vortrags: \n\n\nKI im HR-Bereich – Worüber reden wir eigentlich? \n\n\nKI-Verordnung & HR-Anwendungen – Wird jedes PMS zum Hochrisiko-System? \n\n\n“KI” im HR-Kontext & die rechtlichen Implikationen aus Arbeitgebersicht: DSGVO\, BetrVG\, Geschäftsgeheimnisse\, Urheberrecht und Richtlinien \n\n\nZusammenfassung: Rechtliche Voraussetzungen für die Nutzung von KI im HR-Kontext \n\n\nDer Vortrag ist Teil der Kölner Tage Arbeitsrecht\, die am 8. und 9. Mai 2025 in Köln stattfinden. In diesem Jahr widmen sich die Veranstaltung der neuen Arbeitswelt durch KI und den neuen arbeitsrechtlichen Rahmenbedingungen. Besonders im Fokus steht die EU-Verordnung über künstliche Intelligenz (KI-VO)\, die am Februar 2025 in Kraft getreten ist und weitreichende Folgen für den Einsatz von KI in HR-Prozessen haben wird. \nNutzen Sie die Gelegenheit\, sich über die rechtlichen Aspekte des KI-Einsatzes im Arbeitsumfeld zu informieren und in den Dialog mit Experten zu treten.
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LOCATION:Hotel Pullman Cologne\, Helenenstraße 14\, Köln\, 50667\, Germany
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SUMMARY:BvD-Webinar Nr. 2: "Künstliche Intelligenz (KI) und Beschäftigtendatenschutz – Alles neu macht die KI-Verordnung?"
DESCRIPTION:Am 09.04. und 23.04. hält Frau Diercks ein Webinar zum Thema “KI & Beschäftigtendatenschutz – Alles neu macht die KI-Verordnung?” bei und für den Berufsverband der Datenschutzbeauftragten Deutschlands (BvD) e. V.  \nDiskutiert werden der Einsatz von KI im HR-Bereich und dessen Voraussetzungen und vor allem auch die Frage: “Was ist KI?” \nDie Veranstaltung ist Teil der BvD-Fortbildung zum „AI-qualified (BvD)“ DPO/DPC. Es werden 2 AI-Credit-Points angerechnet für den Wahlbereich. \nÜber den Link können Sie sich auf der Website des BvD kurzfristig anmelden: \nSonderpreis für BvD-Mitglieder: 140 EUR\nPreis für Nichtmitglieder: 275 EUR
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SUMMARY:BvD-Webinar Nr. 1: "Künstliche Intelligenz (KI) und Beschäftigtendatenschutz – Alles neu macht die KI-Verordnung?"
DESCRIPTION:Am 09.04. und 23.04. hält Frau Diercks ein Webinar zum Thema “KI & Beschäftigtendatenschutz – Alles neu macht die KI-Verordnung?” bei und für den Berufsverband der Datenschutzbeauftragten Deutschlands (BvD) e. V.  \nDiskutiert werden der Einsatz von KI im HR-Bereich und dessen Voraussetzungen und vor allem auch die Frage: “Was ist KI?” \nDie Veranstaltung ist Teil der BvD-Fortbildung zum „AI-qualified (BvD)“ DPO/DPC. Es werden 2 AI-Credit-Points angerechnet für den Wahlbereich. \nÜber den Link können Sie sich auf der Website des BvD kurzfristig anmelden: \nSonderpreis für BvD-Mitglieder: 140 EUR\nPreis für Nichtmitglieder: 275 EUR
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SUMMARY:HR zwischen Arbeitsrecht und Datenschutz
DESCRIPTION:Seit die DSGVO vor über 5 Jahren Geltung erlangt hat und mit immer massiveren Bußgeldern droht\, ist gerade dieses Thema im Personalbereich unausweislich. Durch die Digitalisierung wie auch mit der vor kurzem verabschiedeten KI-Verordnung kann es bei einer Vernachlässigung der IT-Sicherheiten im Unternehmen zu erheblichen Auswirkungen führen. Rechtsanwältin Nina Diercks wird daher am 28. November 2024 in Hamburg zum Thema “HR zwischen Arbeitsrecht und Datenschutz“ referieren. \n\n\nSchwerpunkte ihres Vortrages sind folgende: \n\n\nDSGVO-Basics\nAktuelle Rechtsprechung des EuGH mit datenschutz- und arbeitsrechtlichen Bezügen\nBetriebsvereinbarungen unter der DSGVO\nDie KI-Verordnung & ihre Auswirkungen auf HR-Prozesse\nRecruitingprozesse\nDas Beschäftigtenverhältnis\nAuskunftsanspruch als Angriffsmittel\nDatenübermittlung im Konzern\nDatenübermittlung in Drittstaaten
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LOCATION:InterCity Hotel Hamburg Hauptbahnhof\, Glockengießerwall 14/15\, Hamburg\, 20095
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SUMMARY:13. Sächsische Arbeitsrechtstage - "KI im Arbeitsverhältnis"
DESCRIPTION:Bereits zum 13. Mal finden am 14. November 2024 die renommierten Sächsischen Arbeitsrechtstage des Institut für Arbeits- und Sozialrecht der Universität Leipzig statt. In diesem Jahr wird Rechtsanwältin Nina Diercks dort neben weiteren namhaften Referent*innen zum Thema “KI im Arbeitsverhältnis” referieren. Dies wird sie wie immer ebenso praxis- und lösungsorientiert tun und dabei intensiv auf die neue KI-Verordnung der EU eingehen. \nDiese Veranstaltung richtet sich an RechtsanwältInnen\, JuristInnen\, Personalverantwortliche im Unternehmen\, Betriebs- und Personalräte wie GewerkschaftsvertreterInnen. Gewünscht ist nämlich nicht nur der fachliche Austausch über die Vorträge der Referent*innen\, sondern auch der Austausch zwischen den verschiedenen Professionen untereinander in den Kaffee- und Mittagspausen. \n  \n  \n 
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LOCATION:Felix Leipzig\, Augustusplatz 1\, Leipzig\, Sachsen\, 04109
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SUMMARY:5. IT JuristInnen Tag 2024 - Das Barcamp für Digitalisierung und Recht.
DESCRIPTION:Die Digitalisierung lässt sich nicht auf aufhalten und hat inzwischen nahezu alle Arbeitsprozesse mindestens in Teilen durchzogen – gleich ob Softwarehersteller oder Warenproduzent. Obwohl die Digitalisierung bereits Alltag ist\, stellen sich immer noch und auch immer wieder neue Rechtsfragen. Besonders virulent ist gerade das Thema „KI“ (Künstliche Intelligenz) und deren rechtliche Folgen. \nUm genau diese Themen fachlich auf dem höchsten Niveau\, aber auch interdisziplinär und über alle Senioritätslevel hinweg auf Augenhöhe diskutieren zu können\, dafür haben die Rechtanwälte Härting aus Berlin und die Anwaltskanzlei Diercks den IT Juristinnen Tag – Das Barcamp für Digitalisierung und Recht ins Leben gerufen. \nMarlene Schreiber (Partnerin bei Härting) und Nina Diercks (Inhaberin der Anwaltskanzlei Diercks) laden in diesem Jahr am 8. November bereits zum 5. Mal zum IT Juristinnen Tag ein und freuen sich bereits jetzt auf den Austausch und das Netzwerken mit den Kolleg*innen. Willkommen sind alle\,  die an der Schnittstelle zwischen IT und Recht arbeiten und ihren Blick auch außerhalb des eigenen (juristischen) Tellerrands lenken möchten. \nTurnusgemäß findet der IT Juristinnen Tag dieses Jahr wieder in Berlin statt. \nMehr Informationen zum Veranstaltungsort\, aber auch dazu\, was eigentlich ein Barcamp ist und wie eine solche „Unkonferenz“ abläuft\, finden Sie unter https://it-juristinnentag.de/. \nMarlene Schreiber und Nina Diercks freuen sich auf Sie!
URL:https://anwaltskanzlei-diercks.de/veranstaltung/it-juristinnen-tag2024/
LOCATION:HÄRTING Rechtsanwälte\, Berlin\, Chausseestraße 7\, Berlin\, 10115
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SUMMARY:BvD-Herbstkonferenz 2024
DESCRIPTION:Die diesjährige Herbstkonferenz steht unter dem Motto “Regularien-Tsunami: Mit Sicherheit den Durchblick behalten”und ist ein Treffpunkt für fachlichen Austausch über die derzeit brennenden Fragen des Datenschutzes im öffentlichen und nicht-öffentlichen Bereich. Gemeinsam mit dem Landesbeauftragten für den Datenschutz und die Informationsfreiheit Baden-Württemberg\, dem Bayerischen Landesamt für Datenschutzaufsicht und dem Bayerischen Landesbeauftragten für Datenschutz veranstaltet der BvD die Herbstkonferenz bereits seit 7 Jahren. \nAuch Rechtsanwältin Nina Diercks wird hieran teilnehmen und zu ihrem Vortrag „Beschäftigtendatenschutz im Kontext von KI“ referieren.\n \nDas ganze Programm kann auf der Webseite des BvD nachgelesen werden. Tickets können ebenfalls noch erworben werden.
URL:https://anwaltskanzlei-diercks.de/veranstaltung/bvd-herbstkonferenz-2024/
LOCATION:Mövenpick Messe Stuttgart\, Flughafenstraße 43\, Stuttgart\, 70629
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SUMMARY:Datenschutz bei internen Ermittlungen
DESCRIPTION:Bei dieser Veranstaltung ist der Name Programm. Interne Ermittlungen in Unternehmen beinhalten nicht nur die Sicherstellung der Einhaltung von internen Abläufen\, sondern auch die Zusammenarbeit mit Ermittlungsbehörden. Und wie in den meisten Fällen\, werden auch hier personenbezogene Daten verarbeitet. Und genau diese müssen auch in solchen Fällen datenschutzrechtlich geschützt werden unter den Vorgaben der DSGVO. \nNeben weiteren Rechtsanwält*Innen wird Rechtsanwältin Nina Diercks bereits zum 2. Mal an dieser Veranstaltung teilnehmen und zu ihrem Vortrag “Beschäftigtendatenschutz & interne Datenermittlungen – auf was gilt es bereits im Vorfeld zu achten?” referieren.
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SUMMARY:KI-Woche 2024
DESCRIPTION:Künstliche Intelligenz ist mittlerweile in vielen Bereichen zu finden\, aber nicht jeder ist mit dieser Thematik ausreichend betraut. Bei der KI-Woche in Stuttgart wird genau dieser Themenbereich genauer zusammen mit Expert*Innen aus der Wissenschaft\, Wirtschaft\, Verwaltung und Kunst über Einsatzgebiete und Wirkungen vom KI beleuchtet. \nAuch Rechtsanwältin Nina Diercks wird erstmals auf dieser Veranstaltung zu dem Thema “KI & Beschäftigtendatenschutz – Wo geht es hin?” referieren und gemeinsam mit allen Anwesenden wie gewohnt praxisnah und rechtlich präzise\, aber dennoch humorvoll und verständlich allen aufkommenden Fragen nachgehen.
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SUMMARY:Kölner Tage Datenschutzrecht 2024
DESCRIPTION:Wer sich bereits beruflich im Bereich des Datenschutzrechts aufhält\, dem fällt bei der Frage nach einer etablierten Veranstaltung sofort eine ein: Die Kölner Datenschutzrechtstage! \nAm 20. und 21. Juni werden in Köln wieder Probleme des Datenschutzrechts erörtert wie auch lösungsorientierte Ansätze erläutert. Zielgruppe dieser Veranstaltung sind RechtsanwältIinnen (insbesondere auch im Schwerpunkt Datenschutzrecht)\, FachanwältIinnen für Informationstechnologierecht\, RichterInnen\, Datenschutzbeauftragte und IT-Verantwortliche in Unternehmen sowie Behörden und Verbände.\nRechtsanwältin Nina Diercks wird auch an dem diesjährigen Kongress mit einem Vortrag zu dem Thema „Existiert ein datenschutzrechtliches Mitbestimmungsrecht des Betriebsrats? – Spoiler: Nein!“ teilnehmen. Frau Diercks Vortrag beinhaltet folgende Schwerpunkte: \n\nWie kommt es zur Annahme eines „allgemeinen Mitbestimmungsrechts im Datenschutz?\nGegenstand und Umfang des Mitbestimmungsrechts nach § 87 Abs. 1 Nr. 6 BetrVG im Licht der ständigen Rechtsprechung\nGegenstand und Umfang  der Informationspflicht\,  Grenze der Wächterfunktion nach § 80 BetrVG
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LOCATION:Dorint Hotel am Heumark\, Pipinstraße 1\, Köln\, 50667\, Deutschland
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SUMMARY:HR Edge 2024
DESCRIPTION:Die künstliche Intelligenz nimmt immer mehr Platz in unserer Gesellschaft ein\, so auch im Recruitung. HR-Tech Personaler und Personalerinnen müssen sich daher mehr oder minder freiwillig mit dieser Neuheit auseinandersetzen und mit dieser KI zusammenarbeiten. Und genau dafür ist die #HREdge24 da: mit mehreren kleineren Vorträgen\, sogenannten “Spotlights”\, in einer lockeren\, unkoventionellen Art und Weise\, wird dieses Oberthema genauer beleuchtet.  Die #HREdge24 setzt mit ihrer weniger strengen Atmosphäre auf den Austausch untereinander\, um zusammen die einzelnen Impulse zu besprechen und zu diskutieren. \nThemen sind: \n\nWie funktioniert KI im Recruiting eigentlich wirklich\, konkret?\nWas wird man im Rahmen des AI Acts überhaupt dürfen\, worauf wird man achten müssen?\nWie kann HR-Tech die Personalgewinnung besser machen?\nWie kann Recruiting gleichzeitig Berufsorientierung geben?\nWie funktioniert die Gewinnung von Quereinsteigern\, wie rekrutiert man im Blue Collar Bereich und was hat das mit Diversity zu tun?\nUnd: Geht Berufsorientierung im Metaverse?\n\n  \nAll diesen Fragen wird auch – neben anderen ReferentInnen – Frau Nina Diercks auf den Grund gehen. Mit ihrem Vortragsthema “KI\, Recruiting & Recht – Und was wird die KI-Verordnung dazu sagen?” wird Frau Nina Diercks die Veranstaltung als ersten Vortrag eröffnen und damit die Gesprächsthemen anheizen.
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SUMMARY:10. Sächsische Arbeitsrechttage
DESCRIPTION:Das Institut für Arbeits- und Sozialrecht der Universität Leipzig veranstaltet in diesem Jahr die 10. Sächsischen Arbeitsrechtstage in Leipzig. Diese zweitägige Veranstaltung richtet sich an Rechtsanwält*innen\, Jurist*innen und Personalverantwortliche in Unternehmen\, Betriebs- und Personalräte sowie Gewerkschaftsvertreter*innen. Am zweiten Tag spricht Rechtsanwältin Nina Diercks zu dem Thema „Bring Your Own Device“ und beleuchtet in diesem Rahmen die arbeitsrechtlichen Fragen sowie die Gestaltungsmöglichkeiten hierzu. Darüber hinaus zeigt sie mögliche rechtliche Fallstricke sowie die beinhaltenden Risiken auf und wie diese mit einfachen Mittel zu verhindern sind. \n  \nTeilnahmegebühr (netto) \n– Gesamtveranstaltung inkl. Kaffeepausen\, \nMittagessen und Tagungsgetränke für 750 EUR \n-1Tag inkl. Kaffeepausen\, Mittagessen und \nTagungsgetränke für 450EUR \n-1 Teilabschnitt inkl. Tagungsgetränke für 250 EUR \n15 % Preisvorteil für Buchungen bis 31.05.2021 \n10 % Preisvorteil für Buchungen bis 31.07.2021 \n20 % Preisvorteil für Vereinsmitglieder \n10 % Preisvorteil ab zweitem Teilnehmer eines Unternehmens
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LOCATION:Felix Leipzig\, Augustusplatz 1\, Leipzig\, Sachsen\, 04109
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SUMMARY:BvD-Herbstkonferenz Datenschutz 2021
DESCRIPTION:Wirtschaft trifft Aufsicht – »Digitalisierung gestalten: Herausforderungen der modernen Arbeitswelt«\nBereits zum fünften Mal treffen sich in diesem Jahr Datenschutzbeauftragte\, Vertreter*innen von Aufsichtsbehörden\, aus Wirtschaft und der Politik zur BvD-Herbstkonferenz Datenschutz & Behördentag. Über die Jahre hat sich die gemeinsame Konferenz mit dem Landesbeauftragten für den Datenschutz und die Informationsfreiheit Baden-Württemberg\, dem Bayerischen Landesamt für Datenschutzaufsicht und dem Bayerischen Landesbeauftragten für Datenschutz zur festen Größe in der Community entwickelt. \nDie diesjährige Hybrid-Veranstaltung steht unter dem Motto „Digitalisierung gestalten: Herausforderungen der modernen Arbeitswelt“. Mit dabei sind unter anderem Prof. Dr. Thomas Petri\, dem Bayerischen Landesbeauftragten für den Datenschutz sowie Joachim Herrmann\, MdL Staatsminister des Innern\, für Sport und Integration. Rechtsanwältin Nina Diercks wird in diesem Rahmen den folgenden Vortrag halten: \nZur rechtlichen Zulässigkeit von KI gestützte Systeme im Personalwesen \nUnter Schlagworten wie „Robo Recruting“ oder „AI in Diagnostics“ erfahren die Personalarbeit unterstützende Algorithmen zunehmend Aufmerksamkeit. Dass Unternehmen ihre Bewerber anhand von Analyse auf Basis bestehender Mitarbeiterdaten und mittels Online-Assessments vorauswählen oder die Wechselbereitschaft ihrer Mitarbeiter mittels Programmen hochrechnen lassen\, um die Personalplanung zu optimieren\, mutet zuweilen dystopisch an. Dieser Gedanke verbunden mit mangelnden Kenntnissen der dahinterstehenden technischen Prozesse sowie deren eignungsdiagnostischen Auswirkungen führt leider auch 2021 noch dazu\, dass in juristischer Literatur Algorithmen gestützte Personalsoftware pauschal als unzulässig abgelehnt werden. Rechtsanwältin Nina Diercks erläutert in ihrem Vortrag praxisnah unter welchen Voraussetzungen moderne\, KI-gestützte Personalsoftware nach § 26 Abs. 1 S. 1 BDSG zulässig sein können. \n  \nTeilnahmegebühren: \nPräsenz-Teilnahme \nHerbstkonferenz 27./28.10.2021: 795\,00 € für BvD-Mitglieder und Behörden\nHerbstkonferenz 27./28.10.2021: 995\,00 € für Nichtmitglieder\nBehördentag 29.10.2021: 295\,00 € für BvD-Mitglieder und Behörden\nBehördentag 29.10.2021: 495\,00 € für Nichtmitglieder\nHerbstkonferenz & Behördentag 27.-29.10.2021: 995\,00 € für BvD-Mitglieder und Behörden\nHerbstkonferenz & Behördentag 27.-29.10.2021: 1.195\,00 € für Nichtmitglieder \nOnline-Teilnahme \nHerbstkonferenz 27./28.10.2021: 695\,00 € für BvD-Mitglieder und Behörden\nHerbstkonferenz 27./28.10.2021: 895\,00 € für Nichtmitglieder\nTagespass-Online-Herbstkonferenz 27.10. oder 28.10.: 450\,00 € für BvD-Mitglieder und Behörden\nTagespass-Online-Herbstkonferenz 27.10. oder 28.10.: 550\,00 € für Nichtmitglieder\nBehördentag 29.10.2021: 250\,00 € für BvD-Mitglieder und Behörden\nBehördentag 29.10.2021: 450\,00 € für Nichtmitglieder\nHerbstkonferenz & Behördentag 27.-29.10.2021: 895\,00 € für BvD-Mitglieder und Behörden\nHerbstkonferenz & Behördentag 27.-29.10.2021: 1.095\,00 € für Nichtmitglieder \nalle Preise zzgl. gesetz. MwSt.
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LOCATION:Le Méridien Grand Hotel Nürnberg\, Bahnhofstraße 1-2\, Nürnberg\, Bayern\, 90402
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SUMMARY:Kölner Tage Datenschutzrecht 2021
DESCRIPTION:Die vom Otto-Schmidt-Verlag veranstalteten Kölner Tage Datenschutzrecht sind eine der etablierten Tagungen im Bereich des Datenschutzrechtes. Hier werden in zwei Tagen von führenden Praktikern die Graubereiche des Datenschutzrechts aufgezeigt und Lösungsansätze entwickelt. Zielgruppe dieser Veranstaltung sind Rechtsanwält*innen (insbesondere auch im Schwerpunkt Datenschutzrecht)\, Fachanwält*innen für Informationstechnologierecht\, Richter*innen\, Datenschutzbeauftragte und IT-Verantwortliche in Unternehmen sowie Behörden und Verbände. \nIn diesem Jahr befassen sich die Referent*innen mit den folgenden Schwerpunktthemen: \n\nDatenschutz in der Pandemie\nDatentransfers nach Schrems II\nDas neue TTDSG\nUpdate von Bußgeldverfahren\nCyber-Security\n\n  \nRechtsanwältin Nina Diercks eröffnet den diesjährigen Kongress mit einem Vortrag zu dem Thema „Der Auskunftsanspruch und das Recht auf Kopie – Wie viel darf es denn sein?“ Inhaltlich werden folgende Punkte von Rechtsanwältin Diercks beleuchtet: \n\nein Streifzug durch die aktuelle Rechtsprechung\neine dogmatische Einordnung der Entscheidung BAG\, 2 AZR 342/20\nAnregungen für die Praxis
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SUMMARY:Arbeitsrecht kompakt // Eine Fortbildung der DeutschenAnwaltAkademie
DESCRIPTION:Dieser dreiteilige Kompaktkurz\, aufgeteilt auf drei Tage\, findet in Bremen statt und richtet sich an Fachanwält*innen für Arbeitsrecht mit den Schwerpunkt Arbeitsrecht\, an Unternehmensjurist*innen in Personal- und Rechtsabteilungen sowie an Personalmanager*innen. \nIm dritten Block\, am Freitag 17. September\, spricht Rechtsanwältin Nina Diercks zu dem Thema „HR zwischen Arbeitsrecht und Datenschutz“. Hierbei wird es um die folgenden Fragestellungen gehen: \n  \n• Arbeitsrecht und Datenschutz – Muss das sein?\n• DSGVO Basics – made with Love\, especially for HR\n• Zulässigkeit klassischer und moderner Personalauswahlverfahren\n• KI im Personalwesen – Wo stehen wir und was ist erlaubt?\n• Personalmanagementsysteme und andere HR-SaaS – Was ist mit Datensicherheit und Auftragsverarbeitungen?\n• IT-Richtlinien und IT-Betriebsvereinbarungen – Warum sind die wirklich wichtig und was gehört eigentlich rein?\n• SSC & Datenübermittlungen im Konzern – Muss es wirklich so kompliziert sein?\n• Schrems II\, SCC\, USA – Ist nun tatsächlich alles verboten?\n• Der Auskunftsanspruch – Der datenschutzrechtliche Angriff von der Seitenlinie im Arbeitsprozess? \n  \nRechtsanwältin Diercks wird diese Themen\, wie gewohnt\, mit aller fachlichen Kompetenz jedoch zeitgleich praxisnah und unterhaltsam darstellen. \n  \n  \nGebühren:\nje Block\n155\,- EUR RAe/-innen bis 3 Jahre nach Zulassung/Assessoren/-innen bis 3 Jahre nach 2. Examen/Referendare/-innen\n260\,- EUR Mitglieder Anwaltverein\n285\,- EUR Nichtmitglieder\nzzgl. gesetzl. USt. \nGesamter Kurs\n372\,- EUR RAe/-innen bis 3 Jahre nach Zulassung/\nAssessoren/-innen bis 3 Jahre nach 2. Examen/Referendare/-innen\n624\,- EUR Mitglieder Anwaltverein\n684\,- EUR Nichtmitglieder\nzzgl. gesetzl. USt.
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LOCATION:Maritim Hotel Bremen\, Hollerallee 99\, Bremen\, Bremen\, 28215
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SUMMARY:IT Juristinnen Tag 2021 - Das BarCamp zu Digitalisierung und Recht -
DESCRIPTION:Der IT Juristinnen Tag wurde von Marlene Schreiber von Härting RAE und Nina Diercks von der Anwaltskanzlei Diercks ins Leben gerufen und erstmalig 2019 mit sehr großem Erfolg in Berlin durchgeführt. \nIn diesem Jahr findet das eintägige BarCamp zu Digitalisierung und Recht in Hamburg statt und richtet sich an RechtsanwältInnen\, SyndikusanwältInnen\, ReferendarInnen und StudentInnen sowie sonstige JuristInnen\, aber ausdrücklich auch an Datenschutzbeauftragte und IT-Sicherheitsbeauftragte\, die ihrerseits naturgemäß ebenfalls an der Schnittstelle zwischen IT und Recht arbeiten und möglicherweise ursprünglich von der IT-Seite zu dieser Thematik gekommen sind. \nZiel der Veranstaltung ist es\, den Wissenstand zu erweitern\, Raum zu finden\, um fachlich miteinander diskutieren zu können\, aber auch um zeitgleich über den eigenen Tellerrand zu schauen. \nWie das Format “BarCamp” schon verrät\, handelt es sich hierbei um eine sogenannte “Nicht-Konferenz”. Dies bedeutet\, dass die TeilnehmerInnen an dem Morgen des 10. September gemeinsam bestimmen werden\, worum es an diesem inhaltlich Tag gehen wird. Hierfür ist jede/r TeilnehmerIn eingeladen\, ein aktuelles und spannendes Thema aus dem IT- und Datenschutzrecht vorzubereiten und den anderen im Rahmen einer sogenannten Session nahezubringen. Für weitere Informationen zu dem Format “BarCamp” klicken Sie gerne den folgenden Link: \nhttps://it-juristinnentag.de/was-ist-ein-barcamp/ \nWenn Sie sich Impressionen zu dem IT Juristinnen Tag 2019 anschauen möchten\, folgen Sie gerne dem nachstehendem Link zu Twitter: \nhttps://twitter.com/search?q=%23ITJurT19&src=recent_search_click
URL:https://anwaltskanzlei-diercks.de/veranstaltung/it-juristinnen-tag2021/
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SUMMARY:IT Juristinnen Tag -Das BarCamp zu Digitalisierung und Recht-
DESCRIPTION:Am 25. Oktober diesen Jahres veranstalten die Anwaltskanzlei Diercks und Härting RAE erstmalig den IT Juristinnentag in Berlin. Diese eintägige Veranstaltung\, welche in Form eines BarCamps durchgeführt wird\, richtet sich sowohl an RechtsanwältInnen\, SyndikusanwältInnen\, ReferendarInnen und StudentInnen sowie sonstige JuristInnen\, aber ausdrücklich auch an Datenschutzbeauftragte und IT-Sicherheitsbeauftragte\, die ihrerseits naturgemäß ebenfalls an der Schnittstelle zwischen IT und Recht arbeiten und möglicherweise ursprünglich von der IT-Seite zu dieser Thematik gekommen sind. \nZiel der Veranstaltung ist es\, den Wissenstand zu erweitern\, Raum zu finden\, um fachlich miteinander diskutieren zu können\, aber auch um zeitgleich über den eigenen Tellerrand zu schauen. \nWie das Format „BarCamp“ Ihnen verrät\, können wir Ihnen gar nicht ganz genau sagen\, was Sie inhaltlich erwarten wird. Denn das werden alle TeilnehmerInnen gemeinsam am Morgen des 25. Oktober festlegen. Sie fragen sich\, wie dieses Format genau funktioniert? Eine genaue Beschreibung finden Sie unter dem folgenden Link: \nhttps://it-juristinnentag.de/was-ist-ein-barcamp/ \nSind Sie neugierig geworden? \nDann klicken Sie einfach den untenstehenden Link. Auf der Webseite des IT Juristinnen Tag finden Sie alle weitergehenden Informationen zu dieser spannenden Veranstaltung. Sollten hiernach Fragen noch offen sein\, wenden Sie sich gerne an uns! \nhttps://it-juristinnentag.de
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SUMMARY:dee:p19
DESCRIPTION:Die dee:p 19 ist eines der Jahresevents in der Personalmarketing Branche. So hat der Veranstalter Westpress auch in diesem Jahr wieder exklusiv dazu eingeladen\, Networking mit spannenden Vorträge und den Wissensaustausch unter den HR-Profis in einer entspannten Atmosphäre zu zelebrieren. Auch die PMI-Awards werden wie gewohnt in diesem Rahmen verliehen. \nThematisch setzt sich die dee:p19 in diesem Jahr damit auseinander\, welche Methoden bei der Personalauswahl wirklich sinnvoll sind\, wie Mitarbeiter zu Markenbotschaftern werden und natürlich der Frage\, ob Recruiting unter der DSGVO und dem Arbeitsrecht überhaupt noch möglich ist. \nRechtsanwältin Nina Diercks wird in diesem Rahmen einen Vortrag zu dem Thema: \n„Datenschutz & Arbeitsrecht – Himmel! Wie soll #Recruiting heute noch funktionieren?“\nRecruiter*Innen haben viele Ideen\, wie sie mit den nicht mehr vorhandenen Waschkörben an Bewerbungen oder den Waschkörben mit den falschen Bewerbungen umgehen können. Doch seit im Mai 2018 die Datenschutzgrundverordnung (DSGVO) Geltung erlangt hat geistern viele Mythen durch die HR Welt\, wonach innovatives Recruiting kaum noch machbar erscheint. Darunter unter anderem die folgenden: \n\nSourcing ist nicht möglich.\nBewerberdaten dürfen nur mit Einwilligungen verarbeitet werden.\nEs dürfen keine Video-Interviews geführt werden.\nMitarbeiter müssen (im Onboarding-Prozess) Einverständniserklärungen zum Datenschutz unterschreiben.\n\nAm 06. Juni wird es Zeit\, gründlich mit diesen Mythen aufzuräumen. Rechtsanwältin Nina Diercks wird ebenso kompetent wie unterhaltsam durch den datenschutz- wie arbeitsrechtlichen Dschungel führen. Fragen und Diskussionen sind ausdrücklich erwünscht.
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LOCATION:WESTPRESS-Agentur für Personalmarketing\, Kreativ-Allee\, Hamm\, 59069\, Deutschland
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SUMMARY:Konferenz DatenTag “1 Jahr DSGVO” der Stiftung Datenschutz
DESCRIPTION:Am 24. Mai\, pünktlich zum „Einjährigen“ Anwenden der DSGVO\, veranstaltet die Stiftung Datenschutz zum wiederholten Male die Konferenz „DatenTag“. Die Konferenz hat in diesem Jahr den Schwerpunkt „1 Jahr DSGVO“. \nRechtsanwältin Nina Diercks wird unter anderem mit Ulrich Kelber\, dem Bundesbeauftragten für den Datenschutz und die Informationsfreiheit\, Dr. Stefan Brink\, dem Landesbeauftragten für den Datenschutz und die Informationsfreiheit von Baden-Württemberg\, Gabriela Krader\, der Konzerndatenschutzbeauftragten der Deutschen Post DHL\, und Dr. Winfried Veil\, Datenschutzexperte darüber sprechen\, welche Güter der Datenschutz überhaupt schützen soll und gemeinsam einen Blick auf die ersten Erfahrungen aus der Anwendungspraxis werden.
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SUMMARY:7. Hamburger Datenschutztage 2019
DESCRIPTION:Zum siebten Mal veranstaltet die IBS Schreiber GmbH vom 11. – 12. April die Hamburger Datenschutztage. Auf dieser Datenschutz-Fachkonferenz werden auch in diesem Jahr wieder Experten aus ganz Deutschland erwartet\, welche spannende Vorträge zu den aktuellen Themen aus den Bereichen des Datenschutzes halten. Im Fokus hierbei steht natürlich die DSGVO\, welche im April dann fast schon ein Jahr Ihre Geltung erlangt hat. \nRechtsanwältin Nina Diercks wird am 11. April den ersten Vortrag der Fachkonferenz halten und in diesem zieht die auf das Thema Datenschutz hoch spezialisierte Rechtsanwältin ein erstes Resümee. Dabei wird es um Fragestellungen wie die Folgenden gehen: \n\nWas bedeutet die DSGVO im Alltag für Unternehmen?\nWie gestaltet sich die Zusammenarbeit mit den Aufsichtsbehörden?\nSind Bußgelder verhängt worden?\nIn welcher Höhe und wofür?\nGibt es erste Gerichtsverfahren?\nWelche Maßnahmen ergreifen Behörden sonst noch?\nUnd schließlich: Wie stellt man sich als Unternehmen am besten in Sachen DSGVO auf?\n\n  \nRechtsanwältin Diercks wird die Themen\, wie gewohnt\, mit aller fachlichen Kompetenz jedoch zeitgleich praxisnah und unterhaltsam darstellen.
URL:https://anwaltskanzlei-diercks.de/veranstaltung/7-hamburger-datenschutztage-2019/
LOCATION:Lindner Hotel Am Michel\, Neanderstraße 20\, Hamburg\, 20459\, Deutschland
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SUMMARY:HR BarCamp 2019
DESCRIPTION:Am 28. Februar und 1. März ist es wieder soweit: Das HR Barcamp öffnet in Berlin seine Tore. 150 Personaler und Dienstleister im gesunden 60 zu 40 Verhältnis treffen im Ellington Hotel aufeinander\, um Probleme wie Trends im Employer Branding\, Recruiting und Personalentwicklung zu diskutieren. Eine Agenda gibt es – natürlich – nicht. Diese wird ganz im Geiste einer solchen „Unkonferenz“ erst in den Morgenstunden des 28. Februars von den Teilnehmern selbst geschaffen. Wie das so aussieht\, können Sie zum Beispiel im Blogpost zum #hrbc18 gerne nachlesen. \nRechtsanwältin Nina Diercks wird auch in diesem Jahr wieder dabei sein und unter Garantie auch eine Session anbieten. \nSollten Sie jetzt ganz interessiert sein und gerne teilnehmen wollen\, müssen wir Ihnen schlechte Nachrichten überbringen: Die Tickets zum HRBC waren wie immer heißbegehrt und binnen Sekunden nach Freigabe zum Abverkauf ausverkauft. Eine minimale Chance bleibt Ihnen noch: Sie melden sich in der HRBC-XING-Gruppe an und hoffen\, dass ein Teilnehmer kurzfristig verhindert ist. \nDaneben können Sie der Veranstaltung auf Twitter unter dem Hashtag #hrbc19 folgen. \nMehr Informationen zur Veranstaltung erhalten Sie auch hier: \nhttps://hrbarcamp.eu/berlin/
URL:https://anwaltskanzlei-diercks.de/veranstaltung/hr-barcamp-2019/
LOCATION:Ellington Hotel\, Nürnberger Str. 50-55\, Berlin\, 10789\, Deutschland
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SUMMARY:Social Recruiting Days 2018
DESCRIPTION:Die Social Recruiting Days sind seit mittlerweile drei Jahren die größte Recruiting Konferenz Deutschlands und bietet den Teilnehmern internationales Expertenwissen rund um innovative Social Recruiting Strategien und Talent Sourcing im Social Web. Auch in diesem Jahr findet die SRD18 vom 29. bis 30. Oktober wieder im Ellington Hotel in Berlin statt. In diesem Rahmen wird Rechtsanwältin Nina Diercks dieses Jahr einen 30minütigen Vortrag zum Thema „Die DSGVO ist da – und nun?!“ halten. \n  \n„Die DSGVO ist da – und nun?!“\nAm 25. Mai diesen Jahres erlangte die Europäische Datenschutzgrundverordnung\, kurz EU-DSGVO\, nun Ihre Geltung. Nach fünf Monaten leben und arbeiten mit der DSGVO zieht die Rechtsanwältin und ausgewiesene Expertin für Datenschutzrecht Nina Diercks ein erstes Resümee. Wie arbeitet es sich unter der DSGVO? Was hat sich für Unternehmen im Arbeitsalltag geändert? Welche Konsequenzen hat es für Unternehmen\, wenn Sie bis heute noch nicht DSGVO-compliant arbeiten und wer haftet als Verantwortlicher für mögliche Datenschutzrechtverletzungen? \nRechtsanwältin Nina Diercks wird wie gewohnt verständlich einen Einblick in die eher komplexe Materie –DSGVO-  geben und Ihnen die rechtlichen Fallstricke eben dieser noch einmal praxisnah darstellen.
URL:https://anwaltskanzlei-diercks.de/veranstaltung/social-recruiting-days2018/
LOCATION:Ellington Hotel\, Nürnberger Str. 50-55\, Berlin\, 10789\, Deutschland
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SUMMARY:OMK -Online Marketing Konferenz-
DESCRIPTION:Am 27.09.2018 findet in der Leuphana Universität Lüneburg zum siebten Mal die OMK (Online Marketing Konferenz) statt. Die Konferenz gilt als einer der Konferenzen des Online Marketings\, denn hier treffen sich regelmäßig die Spitzenleute aus Wirtschaft und Wissenschaft\, um gemeinsam die aktuellen Trends des Online-Marketings zu diskutieren. In diesem Rahmen wird Rechtsanwältin Nina Diercks einen 45minütigen Vortrag zum Thema „DSGVO- welche Folgen hatte die Änderung am 25. Mai 2018 für Unternehmen?” halten. \n„DSGVO- welche Folgen hatte die Änderung am 25. Mai 2018 für Unternehmen?”\nAm 25. Mai diesen Jahres tritt die EU-DSGVO in Kraft. Vier Monate nachdem die europäische Datenschutzgrundverordnung ihre Geltung erlangt hat\, zieht die Rechtsanwältin und ausgewiesene Expertin für Datenschutzrecht Nina Diercks ein erstes Resümee. Was hat sich für Unternehmen im Arbeitsalltag geändert? Mit welchen Bußgeldern haben Unternehmen zu rechnen\, wenn diese noch nicht DSGVO-compliant arbeiten und wer ist denn nun der Verantwortliche im Sinne der DSGVO\, und heißt verantwortlich denn auch gleich haftbar? \nRechtsanwältin Nina Diercks wird in diesem 45minütigen Vortrag wie gewohnt verständlich einen Einblick in die eher komplexe Materie –DSGVO- geben und Ihnen die rechtlichen Fallstricke eben dieser noch einmal praxisnah darstellen.
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SUMMARY:Social Media Management für Polizei\, Justiz und Öffentliche Verwaltung - Seminar der IBZ
DESCRIPTION:Das IBZ (Informations- und Bildungszentrum Schloss Gimborn e. V.) ist eine von der Bundeszentrale für politische Bildung (bpb) anerkannte Bildungseinrichtung der International Police Association. Die IBZ gestaltet dieses Jahr\, in der Woche vom 20.11. bis zum 24.11. gemeinsam mit André Karsten und Dennis Seeger vom PP Frankfurt ein Seminar zum Thema Social Media Management\, das sich an Polizeibedienstete der Länder und des Bundes richtet. Denn schließlich gewinnt die digitale Kommunikation auch für Behörden zunehmend an Bedeutung. \nRechtsanwältin Nina Diercks wird in diesem Rahmen als Referentin einen mehrstündigen Vortrag zum Thema Social Media Recht  für Polizei\, Justiz und Verwaltung geben und den Teilnehmern über die juristischen Fallstricke im Social Web aufklären. \nMehr Informationen zum Seminar finden sich direkt auf der Webseite des IBZ.
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SUMMARY:Forum Personalvermittlung 2017
DESCRIPTION:Sourcing? Rechtlicher Rahmen? Ja\, selbstverständlich steht auch das Sourcing nicht im rechtsfreien Raum. Juristisch wird die aktive Suche nach geeigneten Kandidaten maßgeblich vom Wettbewerbsrecht und Datenschutzrecht geprägt. \nTheoretisch haben beide Rechtsgebiete schon lange eine prägende Rolle inne\, praktisch haben sich damit jedoch bislang die wenigsten sourcenden Unternehmen hinreichend auseinandergesetzt. Die Augen weiter vor den rechtlichen Gegebenheiten zu verschließen\, kann Unternehmen künftig jedoch außerordentlich teuer zu stehen kommen. Im Mai 2018 entfaltet die Datenschutzgrundverordnung (DSGVO) innerhalb der EU Ihre Wirkung. Mit der DSGVO wird nicht nur das Datenschutzniveau europaweit nivelliert und noch einmal angehoben\, sondern dem Datenschutz ist auch eine andere Bedeutung beizumessen. Die DSGVO sieht nun jedoch Bußgelder in Höhen von bis zu 10 Millionen bzw. 20 Millionen EUR oder 2% bzw. 4% des weltweiten Jahresumsatzes – abhängig vom Datenschutzverstoß – vor. Damit wird das Thema endgültig auch für die Compliance-Abteilungen relevant. \nRechtsanwältin Nina Diercks gibt einen Überblick über die rechtlichen Anforderungen des Sourcing und führt dabei ebenso praxisnah wie lösungsorientiert und verständlich durch die Materie.
URL:https://anwaltskanzlei-diercks.de/veranstaltung/forum-personalvermittlung-2017/
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CATEGORIES:Konferenz,Vortrag
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SUMMARY:Zukunft Personal 17
DESCRIPTION:Die Messe „Zukunft Personal“\, kurz ZP17 genannt\, ist Europas größte und innovativste Fachmesse für Personalmanagement. Vom 19. bis 21. September werden 730 Aussteller in Köln vor Ort sein und es werden den Besuchern über drei Tage ca. 450 Vorträge und interaktive Formate angeboten. \nIn diesem Rahmen findet jährlich auch das Trendforum Recruiting statt\, welche aktuell mit ca. 2500 Besuchern die bestbesuchteste Recruiting Veranstaltung Deutschlands ist. \nIm Trendforum Recruiting wird Rechtsanwältin Nina Diercks am 20. September über die rechtlichen Neuerungen und die damit neuen Herausforderungen für das Active Sourcing sprechen. Über die bevorstehende DSGVO\, die drohende ePrivacy-VO und wie das alles mit dem Sourcing zusammenhängt. Brauchen Personaler und Recruiter etwa neue Wege um auch zukünftig rechtskonform arbeiten zu können? \nRechtsanwältin Nina Diercks wird ebenso praxisnah wie lösungsorientiert durch die komplexe Materie führen und das jetzt schon mal vorab: ja\, am Ende des Tunnels gibt es ein Licht.
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LOCATION:Messegelände Köln\, Deutz-Mülheimer Str. 111\, Köln\, Nordrhein-Westfalen\, 51063\, Deutschland
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SUMMARY:Social Recruiting Days 2017
DESCRIPTION:Die Social Recruiting Days sind seit zwei Jahren die größte Recruiting Konferenz Deutschlands und bietet den Teilnehmern internationales Expertenwissen rund um innovative Social Recruiting Strategien und Talent Sourcing im Social Web. Auch in diesem Jahr findet die SRD17 vom 12. bis 13. September wieder im Ellington Hotel in Berlin statt. \nRechtsanwältin Nina Diercks wird am 13. September einen verständlichen und wie gewohnt praxisnahen Einblick in die rechtlichen Entwicklungen im Active Sourcing geben. Denn durch die anstehenden rechtlichen Veränderungen durch die DSGVO und die ePrivacy – VO ist zukünftig nicht ganz klar\, ob gängige Wege der Personaler auch noch rechtlich vereinbare Wege sind und welche Konsequenzen das Abweichen von eben diesen Wegen sein könnten.
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SUMMARY:Sourcing Summit Germany
DESCRIPTION:Die Geschichte des Sourcing Summit nahm bereits im Jahr 2011 in Australien seinen Anfang. 2013 kam die Konferenz nach Europa und dieses Jahr findet erstmals der “Sourcing Summit Germany” eben in Deutschland\, Mainz\, statt. \nGleich ob der Fachkräftemangel zuweilen negiert wird\, viele Unternehmen haben Schwierigkeiten Stellen zu besetzen. Beim Sourcing Summit geht es konzentriert um die Möglichkeiten der aktiven Kandidaten-Akquise sowie des Talent Relationship Management. Während der zweitägigen Konferenz wird die Thematik mit verschiedenen Workshops\, Podiumsdiskussionen und Vorträgen aus unterschiedlichen Perspektiven beleuchtet. \nReferenten sind unter anderem Robindro Ullah (Consultant\, ehemals Voith und DB)\, Marcus Fischer (Straumann)\, Kasia Terlecka (Microsoft)\, Soeren Frickenschmidt (Boehringer) sowie Jan Hawlizek und Tobias Ornter (beide BFFT). \nNatürlich bleibt auch genügend Zeit für Teilnehmer-Diskussionen und zum Networking. \nRechtsanwältin Nina Diercks wird beim Sourcing Summit einen Überblick über die rechtlichen Rahmenbedingungen des Sourcing sowie des Talent Relationship Management geben. Neben den wettbewerbsrechtlichen Aspekten wird ein besonderes Augenmerk auf den datenschutzrechtlichen Anforderungen liegen – schließlich gelten die mit der Datenschutzgrundverordnung einhergehenden datenschutzrechlichen Verschärfungen auch für das Sourcing. \nMehr Informationen zum Sourcing Summit findet sich direkt auf der Webseite und unter dem Hashtag  #SOSUDE.
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